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房地产处于求变转型阶段，建筑业的大基建逐渐停歇…
对于门窗幕墙人而言，仿佛是深秋到寒冬的季节改变!
外部订单变少，以前合作的甲方爸爸也不停换人;同质化竞争来到更高的强度，付款周期拉长，利润下降，设计、施工方案的变更次数增加……
总之，工作阶段内的困难翻番了，老总叫苦不迭，下面各个岗位的人也吃苦受累，原因在哪里呢?找到了吗?
如果有人问，门窗幕墙企业中哪个职务背锅最多?
你认为答案会是什么?
我们曾在网上看到过类似的房地产或建筑圈——工作交圈的话题，结果几乎每条专业线都有人留言叫苦，并且几乎每个专业都会被其他专业调侃一番!传导到下游：门窗幕墙的设计、施工，材料供应商又是什么样的声音呢?
今天中国幕墙网ALwindoor.com为大家梳理一下。
(1)门窗幕墙销售
营销觉得自己背锅最多，幕墙项目定的开标（词条“开标”由行业大百科提供）价太低，门窗产品做得那么差，还怪他们卖得不好。
现实问题：毛利润太低，已经麻了，对产品的要求越提越多，购买能力却在下降。
心中梦想：降价打折后，老客户不来扯皮，底薪佣金能按时到账。
ALwindoor.com建议：活着就是提成，不裁员就是大奖……改善心态，寻求多方面帮助，坚定产品品质信心!
(2)门窗幕墙施工
施工觉得自己背锅最多，要满足甲方要求、要满足技术要求、要满足财务要求、要配合幕墙门窗企业老总的要求，所有时间节点全部要往前提，监理、设计、业主都要去配合，现场调解要等待……
现实问题：每天运动步数过万，天天排第一，很多时间都花在“返工”啦!
心中梦想：家庭和事业能够兼顾，顺利分到离家近的新项目。
ALwindoor.com建议：“卷”现场，应付甲方和总包，说服监理与顾问。把自身职责明确，对甲方和其他配合部门不卑不亢，让生活多点笑容!
(3)门窗幕墙设计
设计觉得自己背锅最多，项目出什么问题，都怪图纸画得慢画得差，图纸会审上问题提个不断，专家会审还得仔细应付，施工干活时问题又提一大堆。
现实问题：996是什么，咱从来都是“724”。
心中梦想：休假一周，带上老婆和孩子….再带上图纸。
ALwindoor.com建议：每日每夜加班，图纸改了一稿又一稿，老感觉看不到尽头，还得配合其他部门跑现场……等等吧，别着急改，也许过几天又用回前一版图纸了!
(4)门窗幕墙顾问
顾问觉得自己背锅最多，项目从方案到施工全程要跟进，业主爸爸的话要彻底执行，项目做得差、做得慢，都可以归结为顾问水平不够;材料选择不合适，都不知道哪哪的后台，根本管理不动。
现实问题：业主不授权、钱不到位，总包方、施工方甩脸色，自己日晒雨淋，下刀子都要在现场盯着。
心中梦想：公司不缩编，让一个人只干两个人的活儿。
ALwindoor.com建议：熟悉了各种客户的合作习惯，成功为业主省下了不少钱。需知：有付出，才有回报!体现自身价值的事多做，无意义的事少做!
(5)门窗幕墙安全
安全觉得自己背锅最多，所有的事项都和自己有关，施工、设计的锅，业主的嘱咐与要求，公司老总对自己的提点，财务预算的提交，安全巡查不断，内部事务不断……
现实问题：要说服所有人配合，还要为项目省成本……需要一双火眼金睛，更要练成舌战莲花!
心中梦想：心态平和、身体健康，再带点“私货”。
ALwindoor.com建议：菩萨保佑一年，平平安安上现场，健健康康回项目部。安全是龙头，是保障，我们要打铁自身硬!
(6)门窗幕墙财务
财务觉得自己背锅最多，所有人都觉得财务抠，施工款与货款难沟通;付款材料要求的很恶心，几万块的钱的合同，还让供应商比价，结算资料要一大堆，流程异常复杂，财务自己也得配合各项工作内容……
现实问题：没日没夜的盯“钱”，头发又退后了一圈，公司总体业绩目标还是没达标。
心中梦想：希望能把前年、大前年、大大前年的工程款都到位。
ALwindoor.com建议：管好钱袋子，谁来说都不好使，心态放平!
(7)门窗幕墙市场
市场觉得自己背锅最多，所有人都觉得市场光花钱，不挣钱，特别是在行情不好的2024，这种感觉更为明显。同时，外界对地产行业普遍悲观，众多大中型房企出现各种破产、退市的谣言，花了大力气配置企业与产品品牌，说没就没……这一切难道都怪市场不该花钱?
现实问题：营销总监换了三个，能挣“大”钱的项目还是没有拉到，唯独微信视频、拼多多会员办了包年。
心中梦想：在下一个商务局上，搞定新项目。
ALwindoor.com建议：杂牌同质化严重，品牌是企业生存根基。另外，PPT制作水平还要更加娴熟，能够作为教给下一代的传家手艺!
(8)门窗幕墙老总
企业老总觉得自己背锅最多，垫资、工程款、工资、各种杂费，光是拿钱这块已经够够的了，见了甲方叫“Dady”，见了监理叫“Uncle”,恨不得周围全是自己家亲戚，结果环顾四周全是“大爷”……
银行不批贷款，项目进度款没进账，各合作材料商疯狂CALL，2024年的老总身份，似乎又干回一线了。
现实问题：睡眠减少了，烦恼增多了，人生目标降低了!
心中梦想：体力更好、脾气更好，找到工资更合理的员工。
ALwindoor.com建议：拿出创业者的心态，任何的人和事都是对自己成长、对企业成长最好的养料!
在门窗幕墙的企业中，各个职务都有一肚子苦水，认为自己替其他部门“承受了太多”，说起日常跨部门之间的交圈协同，大家更习惯称之为“扯皮”，每个部门几乎每天都要花费一定时间跟兄弟部门扯皮。
回头想想自己刚参加工作那会儿，满腔热血的投入工作，迎来了多少冷眼和嘲笑，不做没有任何错，做的越多，反而过错越多。
那么，谁是整个企业和项目里面，最应该背锅的呢?
有人觉得老总应该负直接责任，谁拿的多，谁背锅!
但仔细想想，老总给了你工作机会，给了你工资报酬，你还不感恩戴德。
是设计，是施工，是销售，是财务…….各家有各家的“苦”要诉说!
最最最后，工作的最后是为了生活，努力工作就是为了更好地享受生活。
所以，无论地产爆多大的“雷”，无论总包踩多深的“坑”，对于大多数的门窗幕墙人而言，一切都只是一份工作而已，别太内耗自己，更不要内卷别人!
付出和回报成正比即可……
